文章来源: 发布时间:2016-12-02 点击:1321次
为进一步落实河北省关于高层次人才引进工作“出实效、有创新、增亮点”的要求,更好地为河北省重点企事业单位提供精准引才服务,12月1日,“2017名校英才入冀招聘会”在北京大学和清华大学隆重举行。
康姿百德作为河北省民营企业代表,受邀出席此次大会。同时,参加此次大会的还有河北省社会科学院、河北广播电视台等15家省属事业单位;河北大学、燕山大学等23所重点高校;河北钢铁集团有限公司、河北港口集团有限公司等11家国有企业;以岭药业等其他3家民营企业。
本次活动由中共河北省委组织部、河北省人力资源和社会保障厅联合主办,北京大学学生就业指导服务中心和清华大学学生职业发展指导中心协办。河北省委常委、组织部部长梁田庚,河北省人才交流服务中心主任王树波,北京大学党委副书记叶静漪,康姿百德副董事长杨汉超等领导出席此次活动。
秦皇岛康姿百德高新技术开发有限公司作为受邀参会的4家民营企业之一,将继续进一步落实河北省关于高层次人才引进工作的要求,更好地助力河北省招才引智工作的进一步开展。
在康姿百德展位前,康姿百德公司的hr团队和同学们就大家关心的相关话题进行了相互交流,解答了同学们心中的疑问。同学们也纷纷表示,非常希望加入康姿百德,在康姿百德开始自己的职业生涯。
康姿百德作为健康产业的领跑者,多年来致力于人才的引进和培养。2014年起,康姿百德公司便开始了985“管理培训生”的引进计划。时至今日,已经有200多名来自985高校的管培生在康姿百德发挥着应有的价值,为自己的梦想而奋斗!2017年康姿百德校园招聘宣讲会已走遍了30余所985高校,为众多985学子提供了广阔的发展平台!
康姿百德注重人才引进及培养的同时,也在不断地塑造着自己的雇主品牌形象。2016年9月13日,康姿百德、阿里巴巴、华为、微软(中国)等重视人才的精英企业荣誉上榜,成为2016中国年度最佳雇主百强企业的一员。
康姿百德荣登『2016中国年度最佳雇主百强榜单』
雇主品牌的打造源于康姿百德在人才管理领域的不懈探索,2016年11月22日,康姿百德与网易、中国电信、京东等49家知名企业一道荣获“2016中国人才管理典范企业奖”。
康姿百德荣获『2016中国人才管理典范企业奖』
未来,康姿百德将持续完善人才管理机制,让人才在流动中找到最合适的定位,让人才在顺应康姿百德快速发展的同时,实现个人发展目标,实现个人和企业的双赢发展。
2017,让我们和黑马一起飞奔吧!